Formatura dos alunos do projeto, nov de 2009.

Eletricista Predial

Instituto Evandro Brasil: Cursos Profissionalizantes

Conheça o Diabete

O diabetes é uma enfermidade que provoca o aumento da quantidade de açúcar (glicose) no sangue por falta absoluta ou relativa de insulina¹.


¹ INSULINA é o hormônio responsável pela redução da GLICEMIA (taxa de glicose no sangue), ao promover o ingresso de glicose nas células. Ela também é essencial no consumo de carboidratos, na síntese de proteínas e no armazenamento de lipídios (gorduras).

AUMENTO DA QUANTIDADE DE GLICOSE NO SANGUE

Transformamos grande parte dos alimentos que ingerimos em GLICOSE. Essa glicose é transportada no sangue até as células, onde será usada como fonte de energia. Para facilitar esse transporte, nosso corpo produz uma substância chamada INSULINA. Quando se tem diabetes, o corpo não produz insulina ou não produz o suficiente, ou ainda a insulina produzida não funciona adequadamente. Daí o aumento da quantidade de glicose no sangue.



ALTO NIVEL DE GLICOSE NO SANGUE
Sintomas e Conseqüências
Sem a insulina ou com o funcionamento inadequado dela, a GLICOSE vai-se acumulando no sangue e é eliminada na URINA.

OS SINTOMAS DO DIABETES SÃO:
1- Cansaço;
2- Perda de peso;
3- Sede;
4- Necessidade freqüente de urinar;
5- E, visão turva.

Com o tempo, podem surgir sérios problemas nos olhos (levando até à cegueira), nos nervos, no coração, nos pés, nas artérias e nas veias.

OS TIPOS DE DIABETES SÃO:

1- DIABETES DO TIPO 1
Diabetes Mellitus Insulinodependente
A falta de insulina ou sua produção insuficiente pelo corpo obriga a pessoa a aplicar insulina. Ocorre com mais freqüência em jovens.

2- DIABETES DO TIPO 2
Não insulinodependente
É o caso de pessoas que produzem insulina, que não funciona de forma adequada. Atinge mais os adultos, pessoas com antecedentes familiares de DIABETES ou com EXCESSO DE PESO.
Alimentação adequada, exercícios físicos, controle de peso e, em alguns casos, medicamentos, sejam comprimidos ou insulina, ajudam no controle desse tipo de diabetes.

TESTES QUE DETECTAM A GLICOSE NO SANGUEOs testes mais comuns são:

1- Colocar uma gota de sangue em um medidor especial chamado GLICOCÍMETRO;
2- Teste da urina, usando uma fita especial que, em contato com a urina, acusa a presença de glicose ou cetonas. A presença de cetonas na urina pode significar que o nível de glicose no sangue está descontrolado;
3- Exame de sangue chamado HbA1C, que mostra o nível médio de controle da glicose sangüínea (glicemia) nos últimos 2 ou 3 meses. É um exame importante para o controle durante o tratamento do diabetes.
De qualquer forma, a indicação sobre o teste mais apropriado deve ser feita pelo médico.

BAIXO NÍVEL DE GLICOSE NO SANGUE
Hipoglicemia
A insulina ou comprimidos, ao mesmo tempo em que ajudam a controlar o diabetes, podem baixar o nível de glicose no sangue, especialmente durante ou depois da prática de exercícios físicos. (Outros fatores que podem levar a esse quadro são a alimentação insuficiente ou o uso de medicamentos em excesso).

SINTOMAS DE BAIXO NÍVEL DE GLICOSE NO SANGUE
Os sintomas são tremor, tontura, irritabilidade, sudorese e cansaço. Na presença de alguns desses sintomas deve-se comer ou beber imediatamente algum alimento doce. Importante: procurar sempre a melhor orientação com o MÉDICO, sobre como evitar tais situações devido à HIPOGLICEMIA.

No dia 19 de Agosto, das 14 às 17 horas, o INSTITUTO EVANDRO BRASIL, estará realizando uma palestra para profissionais da área de Cuidador de Idosos.

Os temas abordados serão:
- DIABETES;
- PSICOTERAPIA AO IDOSO
- TERAPIAS NATURAIS NO CUIDADO COM A PESSOA IDOSA.

LOCAL: BISTRÔ CONEXÃO BRASIL
Rua Luis Veríssimo, 130, Centro, Duque de Caxias, RJ

INSCRIÇÕES: INSTITUTO EVANDRO BRASIL
Rua Barão do Triunfo, 35, Centro, Duque de Caxias, RJ
Tel. (21) 4128-2253, 9826-2560

Projeto contrata cerca de 4,6 mil jovens como agentes de leitura

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Os editais deverão ser publicados até agosto e devem beneficiar no geral cerca de 450 mil pessoa

O projeto Agentes de Leitura irá selecionar e formar 4.574 jovens de comunidades carentes para trabalhar incentivando seus vizinhos a ler. Os editais deverão ser publicados até agosto e devem beneficiar no geral cerca de 450 mil pessoas.
As inscrições já estão abertas no Acre. No próximo dia 30 o edital será lançado em São Leopoldo (RS). No início de julho o estado do Rio de Janeiro e as cidades de NILÓPOLIS (RJ) e Osasco (SP) também lançam seus editais. Estão sendo investidos R$ 30,3 milhões na ação, sendo R$ 20,6 milhões do Ministério da Cultura (MinC), R$ 3 milhões do Ministério da Educação (MEC) e o restante de contrapartida de estados e municípios.
O projeto, integrante do Programa Mais Cultura, foi inspirado na experiência do Ceará, criada em 2005 pelo governo do estado. Os agentes de leitura são jovens entre 18 e 29 anos, com ensino médio completo, situados, preferencialmente, em um contexto socioeconômico do programa Bolsa Família, selecionados por meio de uma avaliação escrita - interpretação e produção textual -, fluência de leitura e uma entrevista domiciliar. Os jovens recebem uma bolsa de complementação de renda, no valor mensal unitário de R$ 350.

As bolsas concedidas têm duração de um ano, podendo ser prorrogada por igual período. Feito o processo de seleção, os agentes passam por uma formação continuada, realizada pela Cátedra Unesco da Leitura. O projeto é uma das estratégias do Plano Nacional do Livro e Leitura (PNLL) visando à democratização do acesso ao livro e formação leitora.

Cada jovem cadastra um grupo de até 25 famílias de sua comunidade, onde desenvolvem atividades de formação leitora, por meio de visitas domiciliares, empréstimos de livros, rodas de leitura, contação de histórias, criação de clubes de leitura e saraus literários abertos à população em geral.
Bibliotecas públicas municipais – O Programa Mais Cultura investiu, desde março de 2010, R$ 30,6 milhões em 300 bibliotecas municipais. Prefeituras e governos estaduais podem apresentar projetos solicitando ajuda financeira, que pode variar de R$ 85 mil a R$ 115 mil, para modernização de equipamentos, construção de espaços em distritos, bairros periféricos ou zonas rurais, além da ampliação do acervo e atendimento à pessoas com deficiência.

INSTITUTO EVANDRO BRASIL: Curso de Auxiliar Administrativo

PROFISSÃO: Auxiliar Administrativo

"É o profissional que presta assistência na área administrativa da empresa"

O AUXILIAR, ou ASSISTENTE ADMINISTRATIVO é o profissional que trabalha na área administrativa de uma empresa de qualquer tipo, auxiliando o administrador em suas rotinas e no controle e gestão financeira.
Esse profissional coordena atividades administrativas, financeiras e de logística da unidade, organiza os arquivos, controla os recebimentos e remessas de correspondências e documentos, redige cartas, gerencia informações, cuida as contas à pagar, entre outras atribuições também realiza atividades com certa autonomia, mas sempre sob supervisão.

São características dos Auxiliares Administrativo
• atenção a detalhes
• capacidade de concentração
• capacidade de lidar com o público
• capacidade de organização
• capacidade de trabalhar sob pressão
• capacidade de raciocínio
• dinamismo
• determinação
• conhecimento de assuntos gerais
• saber administrar bem o tempo
• saber lidar com números
• boa comunicação
• boa memória
• bom humor
• paciência
• confiabilidade
• responsabilidade
• pró-atividade

Por ser uma profissão de apoio e assistência, não há uma formação necessária, porém, a maioria das empresas exige que o profissional tenha, no mínimo, ensino médio completo. Também para um estudante de administração, é muito interessante atuar como auxiliar administrativo, pois ele aprende na prática conceitos teóricos passados na faculdade, além de estar sendo supervisionado por um profissional da área que pode ajudar e tirar dúvidas conceituais sempre que necessário. É exigido, geralmente, que o profissional tenha boa comunicação, conhecimentos do idioma inglês e de informática, além da constante atualização por meio de cursos e palestras da área.

As funções do AUXILIAR ADMINISTRATIVO são muito parecidas com as de uma SECRETÁRIA e, em muitas empresas, as atribuições são as mesmas.
• receber e remessar correspondências e documentos
• controlar as contas à pagar
• controlar os recebimentos da empresa
• emitir notas fiscais
• preparar e encaminhar documentos
• tirar cópias
• coordenar trabalho de logística da empresa
• enviar documentos para o departamento contábil e fiscal
• atender telefonemas e esclarecer dúvidas sobre o financeiro
• elaborar e apresentar relatório financeiro
• coordenar o departamento de compras
• manter organizados arquivos e cadastros
• muitas vezes, controlar o departamento de recursos humanos

Porém a SECRETÁRIA alia a sua carreira a de um chefe, enquanto o AUXILIAR ADMINISTRATIVO alia a sua carreira as necessidades da empresa.

O MERCADO DE TRABALHO nessa área é amplo, visto que muitas novas empresas abrem todos os anos, além de que a maioria das empresas deve ter um setor que cuida do financeiro e administrativo. Para se destacar no MERCADO DE TRABALHO, a pró-atividade é um ponto muito importante, além da vontade de se desenvolver e se atualizar.

Nas antigas civilizações egípcias e mesopotâmicas, por volta dos SECULOS IV e V, tem-se registro da profissão de escriba. Eram homens de confiança do REI ou IMPERADOR e possuíam o maior domínio da escrita do reino. Eles redigiam ordens e cartas, classificavam arquivos e se encarregavam de sua execução. Esses escribas eram os antigos secretários do reino.

O INVENTOR da máquina de escrever, CHRISTOPHER SHOLES permitiu que sua filha, Lílian Sholes, testasse seu invento publicamente, e ela se tornou a primeira mulher a ultrapassar tal barreira. No centenário do nascimento de Lílian, no dia 30 de setembro, as fábricas de máquinas de escrever lançaram um concurso para selecionar a melhor datilógrafa. Com o passar dos anos, esse dia foi dedicado a todas as mulheres que assumiram a função de SECRETÁRIA.

O INSTITUTO EVANDRO BRASIL utiliza o Sistema de Ensino PROMOVER BRASIL, o aluno participa de 1 aula por semana, método semi-presencial. Ligue (21) 4128-2253 e garanta a sua vaga.

Instituto Evandro Brasil: 360 vagas em cursos de capacitação profissional

O Instituto Evandro Brasil, está com matrículas abertas para diversos cursos de capacitação e de qualificação profissional, os cursos têm duração de 3 a 6 meses, e os alunos participam de aulas teóricas, aulas práticas, em alguns casos os alunos tem aulas em laboratório e estágio curricular. Os cursos são do Sistema de Ensino Promover Brasil e os alunos participantes pagam uma pequena quantia para ingressar e manter-se no curso. Ao final os alunos são encaminhados para o mercado de trabalho por meio de uma parceria do Instituto com a ABRP (Agência Brasileira de Recolocação Profissional) e a Service Quality Cooperativa e Recursos Humanos.

Dentre os cursos oferecidos, os alunos interessados podem participar de quantos cursos quiserem, e os alunos que se matricularem no período de 19 a 30 de junho poderão ter um desconto real de 35% no valor das mensalidades e do material didático, além de isenção da taxa de matrícula.

Cursos:

- Recursos Humanos, duração de 4 meses (30 vagas);

- Técnicas de Logística, duração de 4 meses (30 vagas);

- Eletricista Predial, duração de 6 meses (60 vagas);

- Auxiliar Técnico em Eletrônica, duração 6 meses (60 vagas);

- Hemodiálise, duração de 6 meses (30 vagas);

- Estimulador Materno Infantil, duração de 6 meses (30 vagas);

- Capacitador, duração de 3 meses (30 vagas);

- Meio Ambiente, duração de 6 meses (30 vagas);

- NR 10 – Riscos nas Instalações Elétricas, duração de 1 mês (30 vagas);

- NR 33 – Trabalhos em Espaços Confinados (30 vagas);

Para garantir uma vaga para qualquer um desses cursos o interessado deve entrar em contato com o Instituto Evandro Brasil por meio do telefone: (21) 4128-2253, fazer o cadastro de pré-matrícula e comparecer na sede do Instituto munido dos documentos de identidade, CPF, título eleitoral, comprovante de residência e 2 fotos 3 x 4. O Instituto Evandro Brasil fica na Rua Barão do Triunfo, N.º 35, Centro, Duque de Caxias, RJ.

A Instituição também tem vagas para cursos livres: Cuidador de Idosos, Nutrição do Idoso, Recepcionista Hospitalar, Telemarketing, Auxiliar Administrativo, Departamento Pessoal, Introdução a Massoterapia, Massoterapia Desportiva, Drenagem Linfática, Primeiros Socorros, Curativos etc.